# 烧鸡｜SPIN 案例复盘

分析版本：V2.3 深度复盘 + V2.4 通俗表达｜更新日期：2026-10-09

本案最有价值的不是推新店包装，而是两次阻止未经验证的跳步：冷链先测试、换鸡先小试。仍需补强的是配送后果、样板成功标准，以及选期前的组织准备。

## 案例身份与升单切入

行业：零售连锁｜自有工厂供货・烧鸡熟食门店  
客户：杨克强｜公司：天津双春食品｜老师：夏鸣阳  
日期：2026-09-21｜第五期｜最终结果：已升单

### 客户行业｜自产自销熟食零售

经营方自述天津十家直营烧鸡店，没有堂食，自有工厂配送。主要交易对象是门店消费者，不能因有工厂就归纯ToB制造。

### 当前任务｜从热卖十店走向冷链样板

现有热配的时间半径限制扩店，客户考虑参考德州扒鸡另做冷藏零售模式；不是已经决定将十店全部改冷。

### 第一切入问题｜热配卡在哪，冷配验证过吗

老师问难点，老师核实消费者接受是否测试过，使生产能力、配送时效与市场担心分开。

### 经营后果｜扩张限制明确，冷配失单未发生

配送到更多店可能相差两三小时是客户情境估计；冷配与新鸡的接受度均需验证，不能写作已测失败。

### 关键升单理由｜围绕经过验证的样板组织表达

若新业态可行，再用店型、包装、购买理由和传播材料减少规划盲点；食品安全、冷链技术和产品验证不能由品牌课替代。

## 当前评分与时间点评

当前评分 75/100 · 优秀案例。前五维依据完整原话与本轮逐段分析重新评分，结果项独立按统计表核对。第2、3维合计63分；15分钟只点评，不单独计分。

| 评分维度 | 分值／满分 |
| --- | --- |
| 业务诊断与第一问题收拢 | 8／10 |
| 第一问题的经营后果与痛感深化 | 23／35 |
| 核心经营判断与对策价值 | 23／28 |
| 方案班匹配与组织投入 | 7／10 |
| 行动收口 | 4／7 |
| 最终升单结果验证 | 10／10 |

| 评分维度 | 本案依据 |
| --- | --- |
| 业务诊断与第一问题收拢 |  直接问扩店难点并核实冷链是否测试，纠正产能判断；新店人群与成功标准未充分确认，所以未满分。 |
| 第一问题的经营后果与痛感深化 |  有配送时差， 有全线换鸡可能影响老客的具体风险；实际经济代价与影响范围仍未核实。 |
| 核心经营判断与对策价值 |  统一供货、 新品小试而非全线替换有明确取舍；新冷链模式本身未验证， 宣传改变感受需谨慎。 |
| 方案班匹配与组织投入 |  清楚讲资料、设计师与核心团队，但未确认具体人员和能力；冷链技术与课程边界仍可再明确。 |
| 行动收口 |  给两个班期与深访流程，已有可行动线索；混录未见独立选期、责任人和具体准备时间的确认。 |
| 最终升单结果验证 | 2026-10-09用户提供统计表，面试记录!C90，编号102：已升单。同客户多轮共享最终结果，不认定某一轮独立促成成交。 |

结果依据：2026-10-09用户提供统计表，面试记录!C90，编号102：已升单。同客户多轮共享最终结果，不认定某一轮独立促成成交。

**15 分钟把控｜只点评，不计分**

标题标35分10秒，但本案可见发言仅00:01—16:08，二者不一致，不能以标题认定这段完整时长。可见业务跨度约16分7秒，末句结束未知。配送和新鸡两个关键问题都被认真处理，时间并非主要浪费在寒暄；可压缩照片寻找与重复的新店介绍，把时间用于确认样板测试和具体参班人。15分钟只点评，不另扣分。

## 完整逐字稿与逐段分析

老师／讲解方用浅暖色，客户／经营方用浅绿色，其余发言中性灰。每条只显示姓名或原稿编号；颜色不证明实名。时间、页码与发言定位保留在底稿中。全部发言按原顺序保留，长段只换行，不删字。原话中的粗体下划线为复盘标记。 编号依原稿保留，颜色只提示上下文角色；实名归档须另按基础表核对。段内混录附和不另拆成客户确认。 学员、品牌、公司及结果按统计表编号102校准；归档老师按首轮面试老师“夏鸣阳小组”。表内是负责小组，不自动证明原稿每条发言的实名。统计表无面试日期，日期仅据源文件录制标注。

新增「改善建议与示范话术」：每段挑最值得改的一处，给出可直接参考的说法与接话条件。全部示范均为复盘拟写，不是现场原话，也不证明客户一定会认可。按现场需要选择一句，先听回答再决定是否追问；无需在 15 分钟内问完所有示范。

## 阶段 1｜识别限制

### 第 01 段｜热配送限制扩店，先分清事实与担心

00:01—01:13｜连续发言 001—009

#### 原话记录

**说话人 1 · 00:01 · 原文段落 6｜经营方 · 未核实名**

> 
> 我自己的加工厂，我是往我自己店配送。
> 
> 
>

**夏鸣阳 · 00:05 · 原文段落 6｜老师**

> 
> 哦往你自己店配送。
> 
> 
>

**说话人 1 · 00:06 · 原文段落 6｜经营方 · 未核实名**

> 
> 哦，对，往我自己店配送，都是都是我自己直营的。我再去卖，可是这个店呢，这一个食品厂呢，只能供 10 家店，再供多了，这个时间上分配不过来了。嗯，现在我的我的。
> 
> 
>

**夏鸣阳 · 00:25 · 原文段落 6｜老师**

> 
> 卡点和这个难点是什么？
> 
> 
>

**说话人 1 · 00:27 · 原文段落 6｜经营方 · 未核实名**

> 
> 难点就是我想再去多店，我想再做，再去多店，我是做。冷链配送，还是做热的？我就想，要天津是，天津基本上都是现做现卖，是喜欢吃热乎的。我以做这个卖起来的，我现在做冷的去配送，怕做不起来。可是冷的配，这热的配送呢，这又做不大。
>
> 冷的是，我就估计了，原来我是热的卖的，现在再去卖冷的，会人们不去认可。
> 
> 
>

**夏鸣阳 · 01:04 · 原文段落 6｜老师**

> 
> 店里面能复热吗？复热会有口感影响吗？
> 
> 
>

**说话人 1 · 01:06 · 原文段落 6｜经营方 · 未核实名**

> 
> 复热会有点影响。
> 
> 
>

**夏鸣阳 · 01:10 · 原文段落 6｜老师**

> 
> 就做热的，现在供应链也做不大。
> 
> 
>

**说话人 1 · 01:13 · 原文段落 6｜经营方 · 未核实名**

> 
> 哎，对对对。
> 
> 
>

#### 本段升单分析

**客户说了什么｜关键客户信号**

经营方说明自产自营、目前只供十家店，再多就时间分配不过来；客户明确想扩店，却在冷链与热配之间犹豫。热配难扩大是当前经营限制，冷配顾客不接受则由“怕”“估计”标示为担心，不是已经发生的失单。客户承认复热有口感影响，但没有说明程度、测试对象和销售结果。

**老师怎么接｜关键老师话术**

夏鸣阳老师直接问“卡点和这个难点是什么？”，使客户马上给出具体选择；老师“店里面能复热吗？复热会有口感影响吗？”把问题落到门店操作，而不是立刻讨论品牌。这是有效P调查。老师简短复述热配供应链限制，客户认可；但这一认可不证明冷链一定失败，也未把生产产能和配送时间区分。

**这对继续推进有什么用｜对升单的贡献**

本段建立了很清楚的升单前提：客户有产品、直营店和扩张愿望，难题位于新的交付方式能否保住消费体验。老师没有把所有问题都归成知名度不足，值得学习。对于这种零售熟食业务，扩大供给半径与顾客口感认可必须同时成立；若后续品牌方案绕过这两个条件，就可能只是给未经验证的新店型做包装。当前尚不能计算扩店受限造成多少损失，也不能假定冷链选择比新增热配能力更划算。

**此时该确认什么｜收口分析**

此刻应收住一项可验证的问题：究竟哪个环节限制扩店、顾客对复热有无实际反馈。现场已明确两难选择，但还不足以确认这场最该先解决的问题的原因；下一步是核实流程，而非承诺课程能解决冷链技术。

#### 改善建议与示范话术

复盘拟写 · 非现场原话

**这段最值得改：**保留老师和老师的业务提问，同时把客户的现实限制与未来担心分开复述。不要将“怕不认可”写成顾客已经不买。

**建议怎么接：**先问热配送在哪个环节耽误，再了解复热判断依据。这能决定先研究线路、产能还是产品接受度，避免因为方案班会做店型，就把所有问题转成新门店创作。

**先问（非原话）**（位置参考：01:13 · 回看客户）

示范话术（非原话）：“我先分开确认：现在热着送，主要卡在生产不够，还是送到门店的时间太长？冷链这边，顾客不认可已经试过，还是您根据口感先有这个担心？”

**确认有影响后再问（非原话）**（位置参考：01:13 · 回看客户）

示范话术（非原话）：“就眼下最卡的那一步，最近一次具体影响了哪家店的供货或营业？”

**接话提醒：**客户若没有试过，只记为风险；如果已有投诉或复购变化，再请他描述。食品安全与冷链技术不是凭话术能保证的，应由合格专业人员和实际验证确定。

### 第 02 段｜产能判断被配送时间修正

01:14—03:35｜连续发言 010—030

#### 原话记录

**夏鸣阳 · 01:14 · 原文段落 6｜老师**

> 
> 你品牌名叫什么？
> 
> 
>

**说话人 1 · 01:16 · 原文段落 6｜经营方 · 未核实名**

> 
> 洪泽源。
> 
> 
>

**夏鸣阳 · 01:17 · 原文段落 6｜老师**

> 
> 照片图吗？门店的照片图。
> 
> 
>

**说话人 1 · 01:19 · 原文段落 6｜经营方 · 未核实名**

> 
> 门店的照片图也有。
> 
> 
>

**夏鸣阳 · 01:22 · 原文段落 6｜老师**

> 
> 洪泽源烧鸡。
> 
> 
>

**说话人 1 · 01:31 · 原文段落 6｜经营方 · 未核实名**

> 
> 最近的我。
> 
> 
>

**夏鸣阳 · 01:31 · 原文段落 6｜老师**

> 
> 10 家店在天津。对对对对。
> 
> 
>

**说话人 1 · 01:35 · 原文段落 6｜经营方 · 未核实名**

> 
> 最近的我还，最近的我可能没有开开这个。
> 
> 
>

**夏鸣阳 · 01:39 · 原文段落 6｜老师**

> 
> 我收到一张这个图，是这样的吗？
> 
> 
>

**说话人 1 · 01:42 · 原文段落 6｜经营方 · 未核实名**

> 
> 是，因为这是最，这是总店。
> 
> 
>

**夏鸣阳 · 01:46 · 原文段落 6｜老师**

> 
> 门头是红色还是黑色的？
> 
> 
>

**说话人 1 · 01:49 · 原文段落 6｜经营方 · 未核实名**

> 
> 这个是是个是个总店。
> 
> 
>

**夏鸣阳 · 01:52 · 原文段落 6｜老师**

> 
> 您现在相当于您遇到的卡点是您的工厂的产能满足不了这个，如果想要拓店，开更多店，工厂产能现在满足不了。
> 
> 
>

**说话人 1 · 02:02 · 原文段落 6｜经营方 · 未核实名**

> 
> 对。
> 
> 
>

**夏鸣阳 · 02:04 · 原文段落 6｜老师**

> 
> 您核心还得解决工厂上游的问题，因为您刚刚讲到，如果用冷链配送，虽然能解决这个产能配送的问题，但是口感不达标，客户不买单呢。对。这是麻烦的。对。那工厂能扩产能吗？这个能解决吗？
> 
> 
>

**说话人 1 · 02:23 · 原文段落 6｜经营方 · 未核实名**

> 
> 能扩产能也能扩，假如说这一个店，这个工厂能扩产能，但是我这一个店去分，要是这个我去，这个车去配送。假如说要是要是配，现在是这个两辆车能配 10 家店，因为我我再去。
>
> 再去做，再去做，也能达到，一家店和第十五家店嘛，假如说再做五家，第十五家店，它这个送的时间上，它是相差都在差两三个小时了。
> 
> 
>

**夏鸣阳 · 03:04 · 原文段落 6｜老师**

> 
> 嗯，所以呢，你想过怎么解决吗？
> 
> 
>

**说话人 1 · 03:08 · 原文段落 6｜经营方 · 未核实名**

> 
> 我想解决，我就是。我想解决，就是我看看是做，是下边去发展，是做冷链的，还是去做热的？
> 
> 
>

**夏鸣阳 · 03:23 · 原文段落 6｜老师**

> 
> 对，您在纠结这个。对。你刚刚其实不是已经讲了吗？做热的那个产能受限，做冷的呢，就消费者，**<u>我不知道你测试过没？消费者对那个口感接受吗？</u>**
> 
> 
>

**说话人 1 · 03:34 · 原文段落 6｜经营方 · 未核实名**

> 
> **<u>没没测过。</u>**
> 
> 
>

**夏鸣阳 · 03:35 · 原文段落 6｜老师**

> 
> 您可以测一下看呀。你先测一下看，就是比如说拿一家店，你另外的店还是做热的，你拿一家店做那个冷链的，然后在店里面复热，看看口感上，一是您自己看看口感有没有变化，二是让看看消费者的反馈，会不会对生意有影响？
> 
> 
>

#### 本段升单分析

**客户说了什么｜关键客户信号**

客户明确工厂可以扩产，但两辆车送十家店，扩到第十五家可能相差两三个小时。这修正了将问题看作工厂产能不足的初步判断，卡点更接近配送时效。客户“没没测过。”进一步证实冷配不受欢迎尚未验证；此前复热有影响只是客户感受，不能当成销售失败事实。原文门店照片确认过程虽较碎，仍完整保留。

**老师怎么接｜关键老师话术**

夏鸣阳老师先归纳工厂产能受限，老师问能否扩产，意外得到有价值的纠正；老师“我不知道你测试过没？消费者对那个口感接受吗？”明确检验原因，是本案较好的提问。老师建议拿一家店试验并观察反馈，使抽象争论变成可验证工作。但试点需要温控、食安和运营条件，不能把一句建议当作完整实验方案。

**这对继续推进有什么用｜对升单的贡献**

本段真正有价值的是允许事实改变诊断：不是客户不愿做品牌，而是当前模式的时间半径有限、新模式尚未验证。通过追问测试，老师避免把个人口感直接当市场结论，这是经营判断的证据意识。缺口是尚未知道两三个小时差异对温度、品质、销量或人工究竟产生什么影响；它是扩到十五店的情境估计，不是已经发生的损失。
若先验证可接受度，就能判断后续店型与包装工作是否有必要，而非先购买一套全案再找适用产品。

**此时该确认什么｜收口分析**

本段可以收成一项先行核验：明确试什么、看什么、满足什么安全和经营条件后再扩展。现场提出试一家店，但客户随后另提新业态，故不能把这次试点写成已经约定执行。需要听清他究竟选择改现有店还是新开样板。

#### 改善建议与示范话术

复盘拟写 · 非现场原话

**这段最值得改：**保留老师对是否测试的核验，并在这一轮建议之后让客户确认试验对象。不要把试一家店作为随口建议，说完就跳到方案班成果。

**建议怎么接：**先说明试点不是马上全面换冷链，明确是在专业安全条件满足后比较顾客接受和运营效果。然后确认客户愿意验证的一个问题，不替客户承诺试点时间和资源。

**先问（非原话）**（位置参考：03:35 · 回看老师）

示范话术（非原话）：“既然还没试过，我们先不判定冷配行不行。若配送和食品安全条件能做到，您更愿意在现有一家店小范围验证口感，还是准备另开一种新店来试？”

**确认有影响后再问（非原话）**（位置参考：03:35 · 回看老师）

示范话术（非原话）：“您希望通过这个试点先弄清什么，看到什么结果才考虑继续扩大？”

**接话提醒：**若客户没有安全可靠的冷配能力，应先补条件，不为快速做实验冒风险。顾客接受也不能仅看老板自己觉得好不好吃；未执行的建议不能写成已完成验证。

## 阶段 2｜验证店型

### 第 03 段｜新冷链店型出现，竞品价格只作参照

03:52—06:05｜连续发言 031—053

#### 原话记录

**说话人 1 · 03:52 · 原文段落 6｜经营方 · 未核实名**

> 
> 我现在我就想，想这个，刘安是德州扒鸡那种模式。去做，我想做做，除除了我现在目前来说，做做热的，以后我想做冷的，反正再再测试一下。
> 
> 
>

**夏鸣阳 · 04:04 · 原文段落 6｜老师**

> 
> 那个又是一个新的生意模式了。对对对。相当于您是还不是拿老店去做测试。对。那个是开一个新的店的模式，来来来测试这个生意。是。那个重新做。那这个相当于就是从零到一开始，相当于新的这种商业模式来做了。
> 
> 
>

**说话人 1 · 04:19 · 原文段落 6｜经营方 · 未核实名**

> 
> 对。原来你看现做现卖，它很直观，这产品就摆到那个地方，你要是在，你要是。
> 
> 
>

**夏鸣阳 · 04:26 · 原文段落 6｜老师**

> 
> 我知道，我经常在高铁站，在山上出差，那种都放到那种气调盒里面。
> 
> 
>

**说话人 1 · 04:30 · 原文段落 6｜经营方 · 未核实名**

> 
> 哎对对，是是。
> 
> 
>

**夏鸣阳 · 04:31 · 原文段落 6｜老师**

> 
> 啊，对。这个的话，您相当于想尝试这个模式。对。想先拿一家店。对对对。试一下，做一个样板。对。我建议是这样，名字你可以继续，你的名字在天津算老字号。
> 
> 
>

**说话人 1 · 04:50 · 原文段落 6｜经营方 · 未核实名**

> 
> 算老字号。
> 
> 
>

**夏鸣阳 · 04:51 · 原文段落 6｜老师**

> 
> 非物质文化遗产。对。名字不要改，名字还用这个洪泽源，洪泽源烧鸡。但如果您做那种。冷链的那种店，他卖给的人群和你现在，你现在有堂食吗？没堂食。也没有堂食。
> 
> 
>

**说话人 1 · 05:08 · 原文段落 6｜经营方 · 未核实名**

> 
> 就全是就零零售就是。
> 
> 
>

**夏鸣阳 · 05:11 · 原文段落 6｜老师**

> 
> 冷链反正它的好处就是开店，它的这个，比如说像高铁站这种，也都能开。
> 
> 
>

**说话人 1 · 05:18 · 原文段落 6｜经营方 · 未核实名**

> 
> 就室内，天津室内我想这这。
> 
> 
>

**夏鸣阳 · 05:21 · 原文段落 6｜老师**

> 
> 对，就是开店开店的这个范围会更广一点。
> 
> 
>

**说话人 1 · 05:25 · 原文段落 6｜经营方 · 未核实名**

> 
> 对。
> 
> 
>

**夏鸣阳 · 05:25 · 原文段落 6｜老师**

> 
> 嗯，这有机会的，有机会。
> 
> 
>

**蒋乘澍 · 05:29 · 原文段落 6｜老师**

> 
> 有谁做冷链做成了吗？你们这个行业里面。
> 
> 
>

**夏鸣阳 · 05:32 · 原文段落 6｜老师**

> 
> 对，那个。
> 
> 
>

**说话人 1 · 05:33 · 原文段落 6｜经营方 · 未核实名**

> 
> 有一有一个做冷链的，他是最近刚发展的，他是以低价格做的。我我价格是天津市来说第一高的。
> 
> 
>

**夏鸣阳 · 05:44 · 原文段落 6｜老师**

> 
> 你卖多少钱一只？这个烧鸡。
> 
> 
>

**说话人 1 · 05:46 · 原文段落 6｜经营方 · 未核实名**

> 
> 我卖是 29 块 8 一斤，天津一般的一般情况下都十五六块钱到 20 块钱一斤。
> 
> 
>

**夏鸣阳 · 05:55 · 原文段落 6｜老师**

> 
> 29 块 8 一斤，相当于价格比他们贵一倍。对。德州扒鸡它好像是按，那一盒是。
> 
> 
>

**说话人 1 · 06:02 · 原文段落 6｜经营方 · 未核实名**

> 
> 它它按个的。
> 
> 
>

**夏鸣阳 · 06:04 · 原文段落 6｜老师**

> 
> 它那盒是多少钱？
> 
> 
>

**说话人 1 · 06:05 · 原文段落 6｜经营方 · 未核实名**

> 
> 德州扒鸡，它的它这个基本上这个要合到成本，和基本上要最后卖，跟我这个应该价格差不多。
> 
> 
>

#### 本段升单分析

**客户说了什么｜关键客户信号**

客户改为参考德州扒鸡另做冷产品，客户说明没有堂食、全是零售，确认本案并非餐饮堂食扩张。客户说本地已有低价冷链同行，自己价格高，客户报29.8元一斤。客户希望的是新的零售模式；他对老字号和工艺的描述为自述，不能在复盘中当成已核实资质。

**老师怎么接｜关键老师话术**

夏鸣阳老师分清新店模式与老店测试，及时修正理解；老师核对堂食，补上买卖场景。蒋乘澍老师“有谁做冷链做成了吗？”提醒看市场参照，得到低价同行信息。但老师概括贵一倍过于粗略：客户比较区间15至20元，且竞品规格、渠道、包装不同，不能直接评价价格竞争力。

**这对继续推进有什么用｜对升单的贡献**

新业务范围更清楚，冷链可能扩大开店地点与供货半径，这为店型和包装课题提供逻辑基础。但“高铁站也能开”只是老师举例，客户表示仍想天津市内，不能把全国交通枢纽扩张当作客户计划。竞品存在可以提供学习对象，不能证明本客户同样定位和高价模型也会成功。

**此时该确认什么｜收口分析**

此刻应收住目标场景与参照边界：先做哪一种天津零售店，消费者买后怎么吃。现场只确认新模式方向，尚未明确新店人群和食用方式；应先补这两点再判断门头与包装。

#### 改善建议与示范话术

复盘拟写 · 非现场原话

**这段最值得改：**在这一轮确认零售后，增加一次使用场景确认。气调包装、冷柜等是技术和形式，不是消费者选择的完整理由。

**建议怎么接：**问顾客买回家如何食用，再比较热卖与冷卖是否面对同一需要。把高铁店等老师举例与客户真正想做的天津市内店分开，避免越聊越大。

**先问（非原话）**（位置参考：05:25 · 回看客户）

示范话术（非原话）：“您先想在天津市内做新的零售店。顾客买冷藏烧鸡回去，是马上吃、自己加热，还是带礼？和现在买热烧鸡的人，是同一批需要吗？”

**接话提醒：**客户没决定场景时先列候选，不替他选择高铁渠道。价格比较必须看规格与食用条件；老字号或非遗称号需要正式依据，不作为未经核实的承诺。

### 第 04 段｜有了新店课题，还要确认先行验证

06:15—07:47｜连续发言 054—059

#### 原话记录

**夏鸣阳 · 06:15 · 原文段落 6｜老师**

> 
> 差不多是吧？我觉得您可以试一下这个模式，就学德州扒鸡那种模式。是卖这种，相当于也是气调仓，冷店，在那个冷藏柜里面来卖。
>
> 但如果是做这个的话，您的整个门店的设计的形象感觉，肯定不是您现在，不是现在这个形象的方式了，它得是完全的改头换面。这个相当于就是你也听了这几天的课。它得用，有，得有超级符号。
>
> 包括整个门店的形象的设计，那是完全不一样的，店本身是，就是一个最大的产品。就昨天讲的，店是一个产品，你的招牌菜是一个产品。以后那有营销日历，营销活动，那又是，又是一个购买理由，我们说三个三个购买理由吧。
> 
> 
>

**说话人 1 · 06:59 · 原文段落 6｜经营方 · 未核实名**

> 
> 反正这些营销日历，这个营销活动什么，我都一直在搞。对对对。可是一直。我这是碎片化了，没有系统性地去去搞。
> 
> 
>

**夏鸣阳 · 07:07 · 原文段落 6｜老师**

> 
> 现在关键是这个店。因为你的产品应该本身是不错的。那做成气调包装，还得考虑包装的设计。我懂。
> 
> 
>

**说话人 1 · 07:14 · 原文段落 6｜经营方 · 未核实名**

> 
> 包装的。
> 
> 
>

**夏鸣阳 · 07:15 · 原文段落 6｜老师**

> 
> 我我我也都有。包装的购买理由。怎么能打动人？相当于这个也是得从头开始设计，从零到一开始设计。嗯，我觉得如果是这个课题，那您倒是适合来方案班。
>
> 相当于从零到一，一个新的这种冷链的门店的商业模式的打造，从门头的设计、形象符号到你的包装。购买理由，以及我不知道会，你还会做一些线上宣传，在大众点评上，这一套的这种营销宣传的活动，这个是我们在方案班上能，嗯，可以。
> 
> 
>

**说话人 1 · 07:47 · 原文段落 6｜经营方 · 未核实名**

> 
> 给到您这个承诺。我也可以可以来上。对对。另外行。那说你到时候来要来方案班，再。
> 
> 
>

#### 本段升单分析

**客户说了什么｜关键客户信号**

客户说营销活动一直做但“碎片化了，没有系统性地去去搞”，说明不是从零营销，而是希望已有动作被组织起来。客户有“我也可以可以来上”，可视作参与兴趣，但整条混入“给到您这个承诺”“你到时候来要来方案班”等语句，角色混录明显，不能当作客户已经明确承诺报名的完整证据。

**老师怎么接｜关键老师话术**

夏鸣阳老师将新店、符号、包装与购买理由相连，并用“如果是这个课题”限定方案班适配，这是优点。问题是“完全的改头换面”“从零到一”说得较满，尚未核对新客群、冷链测试、投资和保留老品牌资产的条件。课程能协助品牌与店型方案，不等于能完成供应链技术和市场可行性验证。

**这对继续推进有什么用｜对升单的贡献**

对升单的帮助是给出一个比泛做品牌更清晰的工作对象：新冷链零售样板。客户已有产品和营销经验，相关成果确有可能减少表达与门店规划的盲试。不过，此时新模式的可行性仍未验证；若将全面重设计作为必须步骤，既可能增加前期投资，也可能错过低成本测试。真正顺畅的购买理由应是先把验证后确认的店型与产品价值表达好，而非通过购买课程来替代验证本身。
客户兴趣值得接，但不能反推前面所有判断都已达成共识。

**此时该确认什么｜收口分析**

应先确认本次课题边界、需要先完成的测试，以及客户愿意投入到哪一步。现场课程介绍后出现兴趣，但没有明确是不是现在就开始新店、现有十店怎样保持稳定；不宜直接把参与兴趣写作课题成熟。

#### 改善建议与示范话术

复盘拟写 · 非现场原话

**这段最值得改：**保留“如果是这个课题”的适配判断，在邀请之前补一句先后次序。不要把新模式尚未验证的风险，包装成全面改头换面就能解决的问题。

**建议怎么接：**先说明品牌方案可以做什么、冷链产品需要另行验证什么，再让客户选是否围绕一店样板推进。这样客户买到的是有边界的共同工作，不是对技术和销量的隐含保证。

**先问（非原话）**（位置参考：07:15 · 回看老师）

示范话术（非原话）：“如果您决定先做一家冷链样板店，我们可以围绕它打磨名称表达、包装和门店呈现；但口感、配送与顾客是否接受，需要先做验证。您现在更接近准备试店，还是还在比较冷热两条路？”

**确认有影响后再问（非原话）**（位置参考：07:15 · 回看老师）

示范话术（非原话）：“等这些条件明确后，您最希望方案班先交出哪一项能直接用于样板店的成果？”

**接话提醒：**若仍在选择，就先完成关键验证，不强推全部创作。客户混录只能保留原样，不拆造明确报名承诺；实际课程范围、人员和费用仍需正式核对。

## 阶段 3｜守住复制

### 第 05 段｜材料和设计师说得具体，参与人仍待定

07:57—09:31｜连续发言 060—066

#### 原话记录

**夏鸣阳 · 07:57 · 原文段落 6｜老师**

> 
> 对，到时候对，因为今天我们聊是一个短时间的，就十来分钟，先了解一下您的这个概况，相当于面试嘛。后面确定报方案班，我们还有一个小时的线上的深度的访谈。
>
> 到时候您，因为您也是个老字号了，到时候您得把您的企业的资料啊，产品的信息啊，非遗啊，这些工艺技术，详细资料，原有的得发给我们。我们会先提前消化。然后在方案班的这几天，刚说要帮您打磨这个符号啊、话语啊、购买理由。
>
> 我们都先有，相当于我们先有个基础，到时候在方案班上带着您一起把这个方案打磨出来。 4 天时间，您带着方案走。如果来人的话，您，我们是大概 3 个名额，是吧？然后还可以增加别的名额，你看要带哪些人过来？这个也要考虑一下。对。
>
> 一定要带一个设计师啊。带带设计师，你有合作的设计师没？
> 
> 
>

**说话人 1 · 08:48 · 原文段落 6｜经营方 · 未核实名**

> 
> 设计哪方面的设计师？
> 
> 
>

**夏鸣阳 · 08:50 · 原文段落 6｜老师**

> 
> 他能设计门店，设计包装。
> 
> 
>

**说话人 1 · 08:53 · 原文段落 6｜经营方 · 未核实名**

> 
> 设计门店，设计包装。
> 
> 
>

**夏鸣阳 · 08:55 · 原文段落 6｜老师**

> 
> 是的，就是我们这四天方案班，在华与华老师的指导下，他能把方案做出来。嗯，他懂 AI 也行，懂 AI 那个会比较快。对，我们会带着他一步一步地把方案打磨出来。对。对，您肯定得来。然后您的核心的团队的这个成员，高管。
>
> 然后带一个设计人员过来。
> 
> 
>

**说话人 1 · 09:20 · 原文段落 6｜经营方 · 未核实名**

> 
> 现在我就是把了，现在我已经有产品了，我怎么这块。产品。这个就是去无限放大一些。是的。门店。所以说这些年我感觉。
> 
> 
>

**夏鸣阳 · 09:31 · 原文段落 6｜老师**

> 
> 您刚讲的是做德州扒鸡那个模式，我就知道了。我还以为是在之前的门店里面做那个的，如果是德州扒鸡那个店的模式，那个是有机会。对，您也是老字号烧鸡嘛。挺好，基础应该是挺好。
> 
> 
>

#### 本段升单分析

**客户说了什么｜关键客户信号**

客户追问“设计哪方面的设计师？”，说明客户对参班资源有实际疑问，不是已具备团队；客户再强调有产品、想放大门店，明确需求仍是扩张。客户没有说已找到能兼顾包装和空间的人，不能把重复“设计门店，设计包装”视为组织投入已经到位。

**老师怎么接｜关键老师话术**

夏鸣阳老师说明深入访谈、资料预读和共同打磨，且主动问有无合作设计师；老师进一步解释设计能力和高管角色，是具体课程匹配。名额、流程等是现场介绍，实际安排需正式产品确认。老师重申终于理解新模式，说明前面业务选择的澄清确实有作用。

**这对继续推进有什么用｜对升单的贡献**

这段有助于让客户知道不是空手听课，而是带资料、决策人和创作能力共同完成成果。它可以降低“老师替我全部做好”的误会。但门店设计与包装设计并非当然由同一个人胜任，会AI也不自动具备专业落地能力；如果未核对现有人选，客户回去仍可能不知道如何准备。

**此时该确认什么｜收口分析**

适合收住人员和资料的准备责任，而非继续放大规模愿望。现场解释了应该带谁，没有确认具体谁能来、资料谁整理；下一步需要由客户说出可行安排及缺口。

#### 改善建议与示范话术

复盘拟写 · 非现场原话

**这段最值得改：**在客户重复设计师要求之后，请他确认手头的人选，不要只继续说带设计师更快。把能来与应该来分开。

**建议怎么接：**区分老板决策、产品资料和设计执行三个角色，允许一个人承担多个任务，但要核实能力。没有合适设计资源时应说明补齐方式，不能以会AI替代专业要求。

**先问（非原话）**（位置参考：08:53 · 回看客户）

示范话术（非原话）：“您现在合作的人里，有谁能做包装，谁能把门店方案落实？不一定非是同一个人。我们先看现有能力，再确认您带谁来，以及哪些资料需要提前准备。”

**接话提醒：**如果尚无人选，就把它列为参班前待确认，不假装组织已经就绪。具体名额与服务范围以正式课程说明为准，复盘不延伸成额外免费设计承诺。

### 第 06 段｜统一供货守住品牌，样板成功才谈加盟

09:47—12:48｜连续发言 067—083

#### 原话记录

**说话人 1 · 09:47 · 原文段落 6｜经营方 · 未核实名**

> 
> 我还有个想法，就是你看天津这个做烧鸡的也挺多，也挺多的，我就给就给那个什么的，整合一下，把自己的这个品牌再去做大。让。他们也挂我的瓶子，挂我的牌子。
>
> 挂我的牌子，做做我这个，要是这个口味做差不，做基本上一样了，产品也一样了，就是这样，可行不可行我不知道。
> 
> 
>

**夏鸣阳 · 10:17 · 原文段落 6｜老师**

> 
> 这个的关键问题是什么？挂牌子，挂您的牌子是一方面，关键是您得给他们供货，货得是您来供，不然品控很容易出问题，会砸了您的牌子。如果他们有些参差不齐，做不好的话，会砸了您这个老字号的牌子。
>
> 啊，所以就是如果说这个冷链的模式，您先开的，相当于样板店能够成功的话。您其实用这个店去招商，去放招商加盟都可以的。对，现有的那些做热的烧鸡的，如果说想挂您的牌子，我的建议是必须得，还是得您来供货。
> 
> 
>

**说话人 1 · 10:51 · 原文段落 6｜经营方 · 未核实名**

> 
> 光他们。哦，那那。
> 
> 
>

**夏鸣阳 · 10:52 · 原文段落 6｜老师**

> 
> 对，您应该知道这里面肯定不同的手艺，不同的生产方式，那肯定是有区别的啊。
> 
> 
>

**说话人 1 · 10:58 · 原文段落 6｜经营方 · 未核实名**

> 
> 这个冷链，因为产品能做标准化，他对，他。
> 
> 
>

**夏鸣阳 · 11:03 · 原文段落 6｜老师**

> 
> 能做标准化。
> 
> 
>

**蒋乘澍 · 11:04 · 原文段落 6｜老师**

> 
> 连锁的关键就是标准，你要想扩大，对，时间内造 100 家，肯定得走这步。
> 
> 
>

**夏鸣阳 · 11:09 · 原文段落 6｜老师**

> 
> 就是样板店成功了，您可以在天津。做招商，做加盟都可以。
> 
> 
>

**说话人 1 · 11:14 · 原文段落 6｜经营方 · 未核实名**

> 
> 因为天津啊有有有做冷链这个是，也也不知道他是不愿意做了，还是他就原来很成功，现在就是，不行了。原来天津有个小李烧鸡，说话这个就是，他们干的是最早的，最早的就是他们也是中央厨房出来，往各个门店去配送。去配送。
>
> 这些年他把这个原来这个老板把这个品牌给卖了，卖了之后他这个门店，这个加盟店，就所谓的加盟店，就越来越少了，基本上天津现在没有一个。一个品牌店的，就是烧鸡能叫上名来的。
> 
> 
>

**说话人 1 · 11:51 · 原文段落 6｜经营方 · 未核实名**

> 
> 我这个，目前我这个这个烧鸡的，基本上在室内两三个区吧，很有很有名气，基本上大众点评上，抖音视频号，我一直在宣传，大众点评。这个连续就是 14 年， 17 年了，这个点评这个销量第一。反正这个。技术是不错的。嗯，基础还是挺好的。
>
> 我说能能把它再扩大一下，天，在天津市来说，一提起来烧鸡都首先想到我。对。
> 
> 
>

**夏鸣阳 · 12:22 · 原文段落 6｜老师**

> 
> 对，冷链店的业态呢，就是它的好处就是能扩规模。对。
> 
> 
>

**说话人 1 · 12:27 · 原文段落 6｜经营方 · 未核实名**

> 
> 帮您扩规模。对对对。
> 
> 
>

**夏鸣阳 · 12:28 · 原文段落 6｜老师**

> 
> 因为您的品牌。本身底子不错。通过他的这个模式来拓规模，把品牌知名度相当于。
> 
> 
>

**说话人 1 · 12:36 · 原文段落 6｜经营方 · 未核实名**

> 
> 这这只能去通过尝试才能。是的是的。知道行不行。
> 
> 
>

**夏鸣阳 · 12:40 · 原文段落 6｜老师**

> 
> 先做样板店。
> 
> 
>

**说话人 1 · 12:41 · 原文段落 6｜经营方 · 未核实名**

> 
> 哎，因为我现在我我一直做的都是热的，这这这没有这个。冷的。是。
> 
> 
>

**夏鸣阳 · 12:48 · 原文段落 6｜老师**

> 
> 所以来方案班呢，就是特别很多初创的这个品牌，以及还有一些初创的想法，商业模式，在方案班上我们去从 0 到 1 打磨了这个方案，是能提高您的成功率的，少走弯路，提高成功率。
> 
> 
>

#### 本段升单分析

**客户说了什么｜关键客户信号**

客户提出让本地其他烧鸡店挂自己牌子，但“不知道”可不可行，说明新冒出品牌整合诉求；客户又讲同类旧品牌衰落，客户说“这这只能去通过尝试才能”知道行不行。客户承认不确定性，是重要校准，不应被“底子不错”覆盖。当前有名气与以后可招商是两种不同证据。

**老师怎么接｜关键老师话术**

夏鸣阳老师指出统一供货与品控，否则会损害老字号品牌，并明确“样板店能够成功”的条件；老师再说先做样板店。这是本案较强的取舍判断：不是只贴牌扩大门店数。蒋乘澍老师强调标准化也承接这个方向。但老师没有追问客户所说旧品牌失败原因，不能用单个历史故事证明冷链或加盟本身好坏。

**这对继续推进有什么用｜对升单的贡献**

对升单的贡献是把扩张从授权招牌改成供货和品质可控的复制，帮助客户看见品牌资产保护的经营意义。后果虽然主要由老师推演，却有清楚对象和条件：其他店做法参差，可能让顾客把品质问题归到统一品牌。客户后面主动接受需要尝试，说明双方至少对先验证有部分一致。
缺口是成功样板具体看什么没有定义，供应链、门店经济性和顾客反馈也未排优先；如果只做了形象好看的店就开始招商，会跳过老师自己提出的前提。

**此时该确认什么｜收口分析**

应确认样板先证明哪些能力，再决定是否谈加盟。现场已经提出先做样板，但没有形成可检查的成功条件或责任分工；这只能算方向共识，不是可立即招加盟商的行动承诺。

#### 改善建议与示范话术

复盘拟写 · 非现场原话

**这段最值得改：**保留老师统一供货与品控的底线，在客户承认要尝试时，把“样板成功”问具体。不需要增加新的宏大扩张目标。

**建议怎么接：**让客户选择最先要验证的一个条件，再解释其他条件不能缺。样板不仅是门头包装，还涉及供货、口感、顾客接受和盈利，老师不能用品牌方案替代其全部验证。

**先问（非原话）**（位置参考：12:36 · 回看客户）

示范话术（非原话）：“您说得对，要试过才知道。那这家样板店首先要证明什么，您才敢让别的店挂您的牌子？是顾客愿意买冷产品、稳定供货，还是单店能赚到钱？”

**确认有影响后再问（非原话）**（位置参考：12:36 · 回看客户）

示范话术（非原话）：“如果这项没达到，您愿不愿意先改一店，而不是马上扩大挂牌？”

**接话提醒：**几个条件可以分步验证，但不能只满足视觉统一就判断可加盟。客户举的同行故事未经核实，只作提醒；未有真实数据前不宣称模式已经跑通。

## 阶段 4｜谨慎换品

### 第 07 段｜换鸡品种不能强推，风险分析有实际对象

13:03—16:06｜连续发言 084—095

#### 原话记录

**说话人 1 · 13:03 · 原文段落 6｜经营方 · 未核实名**

> 
> 再一个还有我准备换鸡的品种，上让品质更高一些，我用的就是普通的三黄鸡。普通的三黄鸡大家现在基本上天津来说做的烧鸡都是三黄鸡。而天津人的口感跟南方，跟其他地方不一样，它偏软，喜欢吃软的、嫩的，就跟华莱士那种那种鸡。白玉鸡。
>
> 白玉鸡，白玉鸡所以说天津市做烧鸡的都是用的白玉鸡，基本上他们都在在 20 块钱上下， 10 多块钱， 10 多块钱一斤。我想把它变成品质更高一些的鸡，那个579，那山东的579，那种小公鸡。小公鸡。
>
> 平时的价格，它这比这个贵一块多钱，但是它那个，生长期要长，这个白玉鸡基本上 40 天左右，那个在 90 天左右，我想换那种鸡，可是现在在做尝试，这个老百姓这个感觉到嘞，还是那种。
>
> 那种，我北京，从开始做烧鸡，起家那个烧鸡，那个软乎一些。咱还认为那个品质好一些。
> 
> 
>

**夏鸣阳 · 14:21 · 原文段落 6｜老师**

> 
> 这个我建议是这样的，**<u>一定要以老百姓的口感认知为准</u>**，他们觉得哪个好吃用哪个，不要觉得我们专业上角度觉得哪个更好，对对对，结果做出来口感老百姓不认那个口感，那不要这样。可是那，
> 
> 
>

**说话人 1 · 14:36 · 原文段落 6｜经营方 · 未核实名**

> 
> 要选老百姓。可是那一种呢，假如 50 岁以上的，我都喜欢那种口感，但是 50 岁以下年轻的，我不喜欢那种鸡，我就喜欢那种小公鸡。
> 
> 
>

**蒋乘澍 · 14:47 · 原文段落 6｜老师**

> 
> 我觉得这个数据呢，没法就咱们这么直接下去判断说它真的就是这样，因为每个人口味都不一样，餐饮是很主观的行业。但是我们刚才讲的呢，就是我们只做被市场验证过的事情。如果这个事推出去风险很大，那比较。
>
> 到时候我真的推了这个机，那 50 岁以上人都不买了怎么办？这个我们我们是无法承受，但是**<u>如果说我们以新品来尝试，没准还可以。</u>**但是我们说如，因为您刚才提到是把整个那个机的产线全都换成那个好的机，对不对？但是这个可能风险会大一些。
>
> 对，我们是这么想的。
> 
> 
>

**说话人 1 · 15:15 · 原文段落 6｜经营方 · 未核实名**

> 
> 嗯，我原来我认为我这个底下这个这个要阻力大，我说我到时候我强推，我说这全部换成。
> 
> 
>

**蒋乘澍 · 15:22 · 原文段落 6｜老师**

> 
> 这个不建议，不建议这个。有风险。有风险。很大。对，就原来你其实你卖的还是不错的。
> 
> 
>

**说话人 1 · 15:29 · 原文段落 6｜经营方 · 未核实名**

> 
> 对对对。
> 
> 
>

**蒋乘澍 · 15:29 · 原文段落 6｜老师**

> 
> 对，所以所以就是因为您，我们只是说从生产端，我们认为这个东西更好。但是我们一方面是他真的得更好，第二是我们还得讲出来，就是您在店里面，现在目前呈现上有很多地方可以提升，把这个东西的购买理由为什么。
> 
> 
>

**夏鸣阳 · 15:42 · 原文段落 6｜老师**

> 
> 消费者吃了之后，对，让他们认可，觉得。
> 
> 
>

**蒋乘澍 · 15:44 · 原文段落 6｜老师**

> 
> 他很多时候很多时候他觉得不好吃，是因为你宣传的时候没讲，他就这东西他很贵，他他吃之前他就觉得这东西很贵很好，他吃起来他就觉得啊，好像确实这么回事，就是在他买之前，他就理，他就理解东西为什么贵，为什么好，然后他吃的时候，他也会说，哎呀，好像确实是比这好一点。
>
> 
> 
> 
>

**说话人 1 · 16:00 · 原文段落 6｜经营方 · 未核实名**

> 
> 这些料还得不能换的东西。是是是。还不能换，要去教育消费者，在那都费劲。
> 
> 
>

**蒋乘澍 · 16:06 · 原文段落 6｜老师**

> 
> 是的是的是的。啊，是的。
> 
> 
>

#### 本段升单分析

**客户说了什么｜关键客户信号**

客户提出换更长生长周期的鸡，却说老顾客仍觉得原口感更好；客户又按年龄解释偏好，未说明样本和测试方法。客户原本想“我强推”，这才出现明确的潜在经营风险：为生产端认定的更高品质，全面替换已被顾客接受的产品。客户最终说不能轻易换，属于对谨慎调整的回应，不是新鸡一定不行的证明。

**老师怎么接｜关键老师话术**

夏鸣阳老师以顾客口感认知为准，蒋乘澍老师进一步指出不能凭年龄直接判断，建议作为新品尝试而非全线更换。这里有清楚的I式后果推演与对策取舍，值得学的是阻止未经验证的大规模改变。老师再解释宣传影响感受，容易削弱前面市场验证原则；不能据此说只要讲贵讲好，顾客就会真的认可。

**这对继续推进有什么用｜对升单的贡献**

本段帮助客户把“品质更高”的生产观念与“顾客更喜欢”的经营结果分开。风险具体落到原有顾客可能不再购买，且用新品小试代替全产线替换，符合现有十店稳定经营的条件。仍需守住证据边界：50岁以上或以下偏好只是客户分组假设，老师反问不代表已经测出流失比例；饲养天数、口感与营养价值也不能未经检验等同。
课程价值可以是帮助梳理产品与表达选择，但不能保证改变宣传就能改变真实口感接受度。

**此时该确认什么｜收口分析**

此刻应收成“不全面换、先验证”的操作边界，并明确测试对象和观察行为。现场阻止强推有效，但未约定实际试点；后续需用购买与反馈验证，而不是用客户一句“对”当成已经完成产品策略。

#### 改善建议与示范话术

复盘拟写 · 非现场原话

**这段最值得改：**保留老师的风险提醒，不再用顾客觉得贵就觉得好的说法冲淡验证要求。需要补的是怎样在不伤老产品的前提下验证新鸡。

**建议怎么接：**把新品测试与全线替换分开，让顾客在知情且产品合规的条件下选择。先观察真实口感反馈和购买，而不是预设年龄决定喜好，或仅收集老板想听的夸奖。

**先问（非原话）**（位置参考：14:47 · 回看老师）

示范话术（非原话）：“先别把原来的全换掉。您可以把新鸡当一款新品，在条件合适的门店小范围看顾客是否愿意买、吃后怎么评价。我们不先按50岁划死，先看真实反馈，好吗？”

**确认有影响后再问（非原话）**（位置参考：14:47 · 回看老师）

示范话术（非原话）：“什么样的反馈会让您继续试，什么情况会让您停止？先把这个标准定下来。”

**接话提醒：**食品安全、标签和宣称需专业核验。测试若不支持新鸡更受欢迎，就保留现有产品；不能因为成本更高或生长更久，就要求顾客必须接受，也不能许诺文案会改变口感。

## 阶段 5｜对齐安排

### 第 08 段｜给了班期选项，但承诺仍要分角色核对

16:08—16:08｜连续发言 096—096

#### 原话记录

**夏鸣阳 · 16:08 · 原文段落 6｜老师**

> 
> 反正后面我们还有一小时的线上的深度的访谈。对对，今天我们大概十几分钟就是面试的这个环节。对您的基础是有的，来方案班做这个课题也是匹配的。OK。嗯，好，谢谢。好好，谢谢。两位老师我们加可以加一下微信。
>
> 回头来上海，来方案班，就在上海花园号，我们到时候加微信。好。方案班有两个时间节点，一个是 10 月 15 号，还有一个是 11 月份的，到时候看你们的时间，看选哪个时间过来。
> 
> 
> 
> 
>

#### 本段升单分析

**客户说了什么｜关键客户信号**

本段只有夏鸣阳署名的长发言，夹有感谢、加微信请求和回应，不能自行把这些拆成客户已同意的独立行动。前段客户对尝试新模式与避免强换产品已有回应，但此处没有单独确认选10月或11月，也没有确认设计师或高管参与。

**老师怎么接｜关键老师话术**

老师说明后续深访，并给10月15日与11月两个节点，比只说随时联系更具体；同时再次判断课题匹配。其作用是行动邀请与流程说明，不是N需求利益问题。由于混录，微信交换是否发生、由谁主动提出，在该条记录里无法可靠归属。

**这对继续推进有什么用｜对升单的贡献**

提供可比较的时间有助于客户做准备，把面试从抽象兴趣推进到安排层面。但课程匹配仍应以冷链样板的可行性、组织投入与资料准备为前提，不能因时间明确就视为条件全部满足。真正有效的后续动作应是选期前先确认测试阶段和参与团队，或者明确谁来安排深访；原稿没有显示这些责任已经落实。

**此时该确认什么｜收口分析**

适合把两档班期与客户准备进度对齐，并由实际接手人确认。现场只能记录已提供选择，不能记录已选期、已加微信或已报名；这些须通过后续记录单独验证。

#### 改善建议与示范话术

复盘拟写 · 非现场原话

**这段最值得改：**给班期是可保留的做法，结尾再加一个选择条件即可，不必继续讲课程收益。特别要把混录对话的真实承诺核对清楚。

**建议怎么接：**请客户根据样板准备、设计人员与资料情况选可行时间，再明确由谁继续确认。没有准备好可以先做必要验证，不把当场选期作为唯一合适结果。

**先问（非原话）**（位置参考：16:08 · 回看老师）

示范话术（非原话）：“10月和11月都有安排，您看样板想法、资料和设计人员，哪一档更能准备好？我们可以请助教接着确认；如果冷链测试还没条件，先把这个前提说明白。”

**接话提醒：**只有客户明确回答才记录选期；微信、资料与报名分别核实。不从老师长段中的感谢和附和补出动作，也不把标题35分钟认作本场已完整结束时间。

## 全案四类问题分析表

分类看实际作用；客户主动提供的信息不能漏算，也不能归功于不存在的提问。

| 四类问题 | 老师代表原话（完整发言） | 客户信息与需求状态 | 作用与缺口 |
| --- | --- | --- | --- |
| S 背景问题 | <br>非物质文化遗产。对。名字不要改，名字还用这个洪泽源，洪泽源烧鸡。但如果您做那种。冷链的那种店，他卖给的人群和你现在，你现在有堂食吗？没堂食。也没有堂食。<br><br><br>出处：夏鸣阳 · 04:51 · 原文段落 6<br><br><br>你卖多少钱一只？这个烧鸡。<br><br><br>出处：夏鸣阳 · 05:44 · 原文段落 6 | 核对没有堂食、零售及价格单位。 | 产品单位和渠道不同，价格只作参照。 |
| P 难点问题 | <br>卡点和这个难点是什么？<br><br><br>出处：夏鸣阳 · 00:25 · 原文段落 6<br><br><br>对，您在纠结这个。对。你刚刚其实不是已经讲了吗？做热的那个产能受限，做冷的呢，就消费者，**<u>我不知道你测试过没？消费者对那个口感接受吗？</u>**<br><br><br>出处：夏鸣阳 · 03:23 · 原文段落 6 | 客户明确热冷两难，承认未做市场测试。 | 纠正产能与配送混淆，是可学的事实核验。 |
| I 暗示问题 | <br>我觉得这个数据呢，没法就咱们这么直接下去判断说它真的就是这样，因为每个人口味都不一样，餐饮是很主观的行业。但是我们刚才讲的呢，就是我们只做被市场验证过的事情。如果这个事推出去风险很大，那比较。<br><br>到时候我真的推了这个机，那 50 岁以上人都不买了怎么办？这个我们我们是无法承受，但是**<u>如果说我们以新品来尝试，没准还可以。</u>**但是我们说如，因为您刚才提到是把整个那个机的产线全都换成那个好的机，对不对？但是这个可能风险会大一些。<br><br>对，我们是这么想的。<br><br><br>出处：蒋乘澍 · 14:47 · 原文段落 6 | 全面换鸡可能损害已接受旧口感的顾客。 | 是条件风险分析，不是实际损失已发生。 |
| N 需求利益问题 | 本场未找到符合本项要求的有效提问；不以老师陈述替代。 | 客户希望扩大门店和品牌知名度。 | 没有进一步让客户选择样板最关键的收益和成功标准。 |

## SPIN 优秀提问原话表

原话为选中发言的完整连续记录。入选不代表整段没有缺点；I、N 不为了凑齐而补造。

| 类型 | 阶段与前情 | 老师原话（完整）及出处 | 现场作用与回应 | 值得学／不足 | 可学习句式（非原话） | 适用条件 |
| --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- |
| P 难点问题 | 阶段 1｜识别限制。客户担心冷配口感，但事实依据不清。 | <br>对，您在纠结这个。对。你刚刚其实不是已经讲了吗？做热的那个产能受限，做冷的呢，就消费者，**<u>我不知道你测试过没？消费者对那个口感接受吗？</u>**<br><br><br>出处：夏鸣阳 · 03:23 · 原文段落 6 | 客户明确没测过，诊断由市场失败改为待验证风险。 | 问是否测试比重复证明品牌重要更有用。 | 关于［顾客不接受］，您测试过吗？ | 客户将担心或个人感觉当成市场结论时。 |

- I 暗示问题：未选出可独立推荐的后果追问；具体缺口见逐段分析。

- N 需求利益问题：价值说明不能替代客户自主说明收益，本场未凑选优秀原话。

## 老师关键升单话术提炼

按阶段分类；问句见前表，其余关键话术见本表。客户原话只用于作用分析，不作为老师话术收录。

| 所在阶段 | 老师关键原话（完整发言） | 为什么可学／使用边界 | 可学习句式（非原话） |
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| 03 守住复制 | <br>这个的关键问题是什么？挂牌子，挂您的牌子是一方面，关键是您得给他们供货，货得是您来供，不然品控很容易出问题，会砸了您的牌子。如果他们有些参差不齐，做不好的话，会砸了您这个老字号的牌子。<br><br>啊，所以就是如果说这个冷链的模式，您先开的，相当于样板店能够成功的话。您其实用这个店去招商，去放招商加盟都可以的。对，现有的那些做热的烧鸡的，如果说想挂您的牌子，我的建议是必须得，还是得您来供货。<br><br><br>出处：夏鸣阳 · 10:17 · 原文段落 6 | 以供货品控限定扩张<br><br>客户开始谈标准化，仍需样板验证。 | 要扩大［品牌］，先确保［供给和质量］能统一。 |
| 04 谨慎换品 | <br>我觉得这个数据呢，没法就咱们这么直接下去判断说它真的就是这样，因为每个人口味都不一样，餐饮是很主观的行业。但是我们刚才讲的呢，就是我们只做被市场验证过的事情。如果这个事推出去风险很大，那比较。<br><br>到时候我真的推了这个机，那 50 岁以上人都不买了怎么办？这个我们我们是无法承受，但是**<u>如果说我们以新品来尝试，没准还可以。</u>**但是我们说如，因为您刚才提到是把整个那个机的产线全都换成那个好的机，对不对？但是这个可能风险会大一些。<br><br>对，我们是这么想的。<br><br><br>出处：蒋乘澍 · 14:47 · 原文段落 6 | 用小试替代全量改变<br><br>客户承认曾想强推，老师及时提醒风险。 | 先把［变化］作为新品验证，不马上换掉全部已验证产品。 |

## 可学做法与需要避开的表达

### 可学｜核对假设而非迎合焦虑

老师问测试后得到“没没测过”，因此不能把顾客拒绝当成事实。

### 可学｜扩张先守住供货与品控

老师不鼓励只挂招牌，让客户看见统一品牌的责任；适用于存在多店供应差异时。

### 禁手式｜用宣传替代产品接受验证

老师不宜照搬为“讲贵就会觉得好吃”。价值表达必须有真实产品依据，不能掩盖顾客对口感的不接受。

## 老师面试改善总结

先验证冷配和新鸡，再用样板组织品牌成果，最后按人员与测试进度选期。

本场改进优先级；示范为复盘拟写，非现场原话，不据此评价老师全部面试。

### 1. 产能判断被配送时间修正

为什么先改：保留老师对是否测试的核验，并在这一轮建议之后让客户确认试验对象。不要把试一家店作为随口建议，说完就跳到方案班成果。

具体改法：先说明试点不是马上全面换冷链，明确是在专业安全条件满足后比较顾客接受和运营效果。然后确认客户愿意验证的一个问题，不替客户承诺试点时间和资源。

对应阶段 1，发言记录 30。

**改善示范 · 非原话**

先问（非原话）：既然还没试过，我们先不判定冷配行不行。若配送和食品安全条件能做到，您更愿意在现有一家店小范围验证口感，还是准备另开一种新店来试？

**改善示范 · 非原话**

确认有影响后再问（非原话）：您希望通过这个试点先弄清什么，看到什么结果才考虑继续扩大？

使用边界：若客户没有安全可靠的冷配能力，应先补条件，不为快速做实验冒风险。顾客接受也不能仅看老板自己觉得好不好吃；未执行的建议不能写成已完成验证。

### 2. 统一供货守住品牌，样板成功才谈加盟

为什么先改：保留老师统一供货与品控的底线，在客户承认要尝试时，把“样板成功”问具体。不需要增加新的宏大扩张目标。

具体改法：让客户选择最先要验证的一个条件，再解释其他条件不能缺。样板不仅是门头包装，还涉及供货、口感、顾客接受和盈利，老师不能用品牌方案替代其全部验证。

对应阶段 3，发言记录 80。

**改善示范 · 非原话**

先问（非原话）：您说得对，要试过才知道。那这家样板店首先要证明什么，您才敢让别的店挂您的牌子？是顾客愿意买冷产品、稳定供货，还是单店能赚到钱？

**改善示范 · 非原话**

确认有影响后再问（非原话）：如果这项没达到，您愿不愿意先改一店，而不是马上扩大挂牌？

使用边界：几个条件可以分步验证，但不能只满足视觉统一就判断可加盟。客户举的同行故事未经核实，只作提醒；未有真实数据前不宣称模式已经跑通。

### 3. 换鸡品种不能强推，风险分析有实际对象

为什么先改：保留老师的风险提醒，不再用顾客觉得贵就觉得好的说法冲淡验证要求。需要补的是怎样在不伤老产品的前提下验证新鸡。

具体改法：把新品测试与全线替换分开，让顾客在知情且产品合规的条件下选择。先观察真实口感反馈和购买，而不是预设年龄决定喜好，或仅收集老板想听的夸奖。

对应阶段 4，发言记录 87。

**改善示范 · 非原话**

先问（非原话）：先别把原来的全换掉。您可以把新鸡当一款新品，在条件合适的门店小范围看顾客是否愿意买、吃后怎么评价。我们不先按50岁划死，先看真实反馈，好吗？

**改善示范 · 非原话**

确认有影响后再问（非原话）：什么样的反馈会让您继续试，什么情况会让您停止？先把这个标准定下来。

使用边界：食品安全、标签和宣称需专业核验。测试若不支持新鸡更受欢迎，就保留现有产品；不能因为成本更高或生长更久，就要求顾客必须接受，也不能许诺文案会改变口感。

### 下次只检验这件事

能否区分现实受限与尚未测试的担心；样板成功是否包含顾客、供货与经营条件，而不只是形象完成。

## 来源、完整性与校正记录

- 保留全部 96 条连续发言；原文件定位单位为源段落，不删减重复、插话或未完句。
- 原件格式：DOCX；时间依据：35分钟 10秒；00:01—16:08（末条为发言起点）。未标时间不推算。原文段落号用于定位，不是排版页码。
- 保留源文件全部转写内容；仅作显示换行与有明确依据的命名校正。本案没有额外替换原话中的品牌词。不修补未完句，不重新识别音频。
- 编号依原稿保留，颜色只提示上下文角色；实名归档须另按基础表核对。段内混录附和不另拆成客户确认。 学员、品牌、公司及结果按统计表编号102校准；归档老师按首轮面试老师“夏鸣阳小组”。表内是负责小组，不自动证明原稿每条发言的实名。统计表无面试日期，日期仅据源文件录制标注。
- 同一发言记录内若混入“对”等附和，仍按原稿连续保留；没有音频证据不重新划分说话人，也不把它当作客户对全部判断的确认。
- 每段分析后的示范话术为复盘拟写，与完整原话及老师优秀原话表分开；示范不假定客户会如何回答，也不承诺必然升单。
- 学员、品牌、公司及结果按统计表编号102校准；归档老师按首轮面试老师“夏鸣阳小组”。表内是负责小组，不自动证明原稿每条发言的实名。统计表无面试日期，日期仅据源文件录制标注。
- 按V2.3深度基准重写逐段分析，并按六维10／35／28／10／7／10重新评分。完整原话与复盘拟写分开保留；原稿中的效果、行业、法律或健康说法仅作记录，不等于经过独立验证。旧版本已留档，未回写培训业务数据库。

[原始逐字稿 DOCX](</Users/hyh370/Documents/New project 2/面试复盘打磨/案例管理/archive/C000086/source.docx>)
[分析基准 V2.3](</Users/hyh370/Documents/New project 2/面试复盘打磨/分析基座/案例分析基准_V2.3.md>)
[通俗写作基准 V2.4](</Users/hyh370/Documents/New project 2/面试复盘打磨/分析基座/案例与老师报告通俗写作基准_V2.4.md>)
